Die HR-Automatisierung vereinfacht die Erstellung und Unterzeichnung von Verträgen für neue Mitarbeiter*innen. Automatisierte Vorlagen und elektronische Unterschriften verringern den Verwaltungsaufwand und stellen sicher, dass alle erforderlichen Informationen enthalten sind. Viele Dokumente unterscheiden sich von Mitarbeiter*in zu Mitarbeiter*in. Dank individueller Abfragen erhalten neue Mitarbeiter*innen nur die Dokumente, die sie benötigen.

Verbinden Sie Systeme wie HR-Software, Gehaltsabrechnungssoftware und Kommunikationstools, um neue Mitarbeiter*innen schnell zu den erforderlichen Plattformen hinzuzufügen. Das spart Zeit und verschafft neuen Mitarbeitenden Zugang zu allen erforderlichen Tools und Informationen.